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Incentivos RRHH

Incentivos RRHH​

Revolución Blockchain: Incentivos y Bonus

El capital intelectual, las personas, se configuran como el principal activo de una empresa. En definitiva, el trabajador agrega valor y se hace indispensable, ya que de él dependen los niveles productivos de una organización. Por este motivo, la aplicación de técnicas de motivación y retención de talento se hacen imprescindibles para cualquier empresa.

Conscientes de esta realidad, CryptoVeritas 360 ha querido aprovechar los beneficios que aporta la tecnología Blockchain y criptoactivos para fomentar el crecimiento organizacional de una empresa, promoviendo la motivación, el buen desempeño y la fidelización laboral. Como consecuencia, nace RRHH, una solución innovadora, práctica y única, cuya misión es desarrollar un programa de retención de talento atractivo, efectivo y singular que favorezca la fidelización de empleados.

RRHH es una oportunidad para aplicar la tecnología blockchain y criptoactivos a una estrategia de fidelización adecuada que le permitirá garantizar la motivación de plantilla, la retención de talento y, con ello, el éxito empresarial.

Uno de los factores más relevantes que influye directamente en el abandono de empleo es la remuneración y los beneficios socioeconómicos. Por este motivo, CryptoVeritas 360 ha desarrollado RRHH como una solución dinámica perfectamente adaptable a cualquier entorno empresarial, que le permitirá sustituir las herramientas tradicionales de fidelización de empleados por un sistema de incentivos basados en fórmulas innovadoras generadoras de riqueza.

Objetivos de Incentivos RRHH

Con la integración de RRHH se pueden cumplir ciertos objetivos como:

Implementar programas de fidelización de plantilla
Fomentar la retención de talento, la motivación y la fidelización laboral
Potenciar el crecimiento organizacional y el éxito empresarial
Sustituir los sistemas tradicionales de incentivos por fórmulas disruptivas generadoras de riqueza
Facilitar futuros procesos de implementación de tecnología Blockchain y criptoactivos en empresas y corporaciones
Incorporar y aplicar la tecnología Blockchain y criptoactivos en el día a día de la empresa
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¿Cómo funciona RRHH Tech?

El objetivo de RRHH Tech es la automatización de procesos capaces de generar valor y crear riqueza monetizable para los trabajadores, colaboradores -internos o externos-, staff y directivos. No se trata de acumular fondos, se trata de hacerlo significativamente crecer y multiplicar el valor para el Equipo, pudiéndose establecer diferentes variables de crecimiento e incorporación de recursos económicos.

La experiencia de usuario, a través de APP y/o WEB, es sencilla e intuitiva, aun cuando el contenido, exposición de grado de información y variables podrá simplificarse o enriquecerse, en función del plan de incentivos que se desarrolle, así como -especialmente- teniendo en cuenta el Sector de la Empresa, el nivel de cualificación del equipo, así como los objetivos formativos que -en su caso-se establezcan.

Desde una perspectiva interna, RRHH Tech funciona a través de un conjunto de herramientas tecnológicas interconectadas y que se implementan entre sí, que utilizan la tecnología más avanzada y segura para representar valores y rentabilidades generadas. Dentro de dicha tecnología, se emite ICO y conjunto de tokens que son representativos del valor asociado y que permite crear un nuevo ecosistema económico.

Los planes de incentivos de RRHH Tech son preparados por equipo multidisciplinar cualificado en recursos humanos, finanzas, marketing, tecnología Blockchain, y suelen tener un componente formativo e introductorio a todo el Staff de la Empresa, ya que implica una inmersión directa dentro de un nuevo ecosistema finanicero y tecnológico que propicia el desarrollo de nuevas habilidades y conocimientos dentro del mismo y, por lo tanto, mayor capacidad competitiva.

En efecto, en función de los objetivos de la empresa, RRHH Tech puede implicar -en mayor o menor grado- una conexión e inmersión del Equipo con tecnología Blockchain, Criptoactivos, Web3, NFT, ICO, Metaverso, CBDC y un amplio repertorio de soluciones y plataformas tecnológicas que nuestro futuro inmediato requerirá conocer para evitar brechas tecnológicas que influyan sobre la capacidad productiva de nuestro equipo.

CryptoVeritas 360, y su área de innovación y desarrollo (I+D), ha creado esta solución con la finalidad de crear valor diferenciado cuantitativa y cualitativamente, así como orientar al Staff hacia nuevos ecosistemas financieros y tecnológicos. Si desea conocer más acerca de la solución RRHH Tech y cómo integrarlo, no dude en contactar con nosotros.

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Nuestro Equipo de expertos podrá asesorarle sobre los productos RRHH y todo su potencial para ayudarle a conseguir el éxito en su estrategia de fidelización laboral aprovechando las ventajas que aporta la tecnología Blockchain y Cripto en Corporaciones y Organizaciones. Si desea saber el potencial y las soluciones que se adaptan mejor a sus necesidades, no dude en ponerse en comunicación con nosotros

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